DÖNTÉS a Szent István Filhamronikusok Non-profit Korlátolt Felelőségű Társaság vezetői (ügyvezetői) munkakörének betöltésére kiírt pályázatról.
2023.08.30.
FILHARMÓNIA MAGYARORSZÁG NONPROFIT KFT.
az előadó-művészeti szervezetek támogatásáról és sajátos foglalkoztatási szabályairól
szóló 2008. évi XCIX. törvény (a továbbiakban: Emtv.), az előadó-művészeti szervezet vezetőjének választására irányuló pályázati eljárásról és a munkakör betöltésének
szabályairól szóló 155/2017. (VI.15.) Korm. rendelet (a továbbiakban: Korm.rendelet) és a munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény (a továbbiakban: Mt.) előírásainak megfelelően pályázatot hirdet az
Szent István Filharmonikusok Non-profit Korlátolt Felelősségű Társaság
(1145 Budapest, Colombus utca 11.)
vezetői (ügyvezetői) munkakörének betöltésére.
A Szent István Filharmonikusok Non-profit Korlátolt Felelősségű Társaság (a továbbiakban: Társaság) Filharmónia Magyarország Nonprofit Kft. (a továbbiakban: Tulajdonos) 100 %-os tulajdonában lévő, közhasznú nonprofit gazdasági társasága.
Az ügyvezető a Társaságot egyszemélyi felelős vezetőként irányítja.
Feladata:
- a zenekar működtetése,
- a Társaság fenntartásában működő Zenekar művészi hagyományainak és kivívott rangjának megfelelően az egyetemes és magyar zeneművészet értékeinek megőrzése, valamint a Zenekar- az ország egész területén és külföldön- legmagasabb szintű képviselete,
- a művészi alkotómunka feltételeinek javítása és a művészeti értékek létrehozásának, megőrzésének segítése,
- hazai- és külföldi vendégszereplések szervezése, az együttes munkájának elismerése, zenei értékek létrehozatala és megőrzése, hagyományőrzés, a klasszikus zene megismertetése és népszerűsítése
- Emtv. alapján a „kiemelt minősítésű zeneművészeti szervezet” besorolás feltételeinek teljesítése
- az Alapítóval való kapcsolattartás, közreműködés az Alapító kulturális rendezvényein az igények szerint
- a hatályos jogszabályokban, az intézmény alapító okiratában és szabályzatiban, valamint Szarvas Önkormányzatával kötött közszolgálati szerződésben foglaltaknak megfelelve, az elfogadott költségvetés keretein belül a Zenekar működtetése, irányítása és koordinálása
- a Társaság üzleti könyveinek szabályszerű vezetése, a Társaság beszámolójának, mérlegének és vagyonkimutatásának, valamint közhasznúsági mellékletének elkészítése és az Alapító elé terjesztése
- az üzleti stratégia és az éves üzleti terv kidolgozása, végrehajtás megszervezése és ellenőrzése
- az Alapító és a felügyelőbizottság részére és kérésére a Társaság ügyeiről felvilágosítás nyújtása, az iratokba való betekintés lehetővé tétele
A Társaság 2023. évi üzleti tervének adatai:
bevételi előirányzat: 836 480 e Ft
ebből állami támogatás: 569 780 e Ft
kiadási előirányzat: 821 075 e Ft
A Társaság jelenlegi besorolása: az Emtv. 11. § (3) bekezdésében foglaltaknak megfelelően: kiemelt előadó-művészeti szervezet.
A fenntartó által meghatározott tartalmi követelmények:
- a hatályos jogszabályokban, az intézmény Alapító Okiratában és szabályzatiban, Szervezeti és Működési Szabályzatában foglaltaknak megfelelve, irányítja és koordinálja az intézményt.
- a fenntartóval hatékony együttműködés elősegítése
- a vonatkozó jogszabályok szerint, Alapító által elfogadott költségvetés keretein belül működteti az intézményt
- az Emtv. alapján a kiemelt minősítésű zenekar besorolás feltételeinek teljesítése,
- jó kapcsolat ápolása a magyar zenei élet meghatározó szereplőivel és törekvés az eredményes együttműködésre
- elősegíti a társadalom kulturális és közművelődési célú- ezen belül is elsődlegesen, de nem kizárólagosan a magyar és nemzetközi komolyzenei élet területén jelentkező- közös szükségletek kielégítését,
- feladata az ország egész területén és külföldön az egyetemes és magyar zeneirodalom szimfonikus, oratórikus, kamarazenei művek bemutatása, magas színvonalú kép-és hangfelvételeket készíttetése, a kortársszerzők és – kiemelten- a magyar szerzők alkotásainak műsorra tűzése, fellépési lehetőség biztosítása a legkiválóbb hazai és sikeres külföldi zeneművészek számára, a legtehetségesebb fiatal művészek pályakezdésének segítése,
- gyermek, -és ifjúsági korosztálynak szánt hangversenyek szervezése, a fiatalok zenei életre való nevelésében való részvétel erősegítése
- hazai és magyar vonatkozású kulturális örökség megőrzése és gazdagítása
- erőforrások optimális kihasználása, a költségvetési egyensúly megőrzése és a rezsicsökkentés végrehajtása érdekében
- intézmény beágyazottságának, továbbá intézményi kapcsolatainak mélyítése
- folyamatos törekvés a hangversenyszám és a látogatottság növelésére,
- közreműködés kulturális rendezvények megvalósításában a fenntartó felkérésére,
- tevékenyen részvétel a kulturális élet alakításában, országos komolyzenei jellegű kulturális események megvalósításában,
- folyamatos törekvés a fenntartói és állami támogatások kiegészítésére a pályázati és szponzori források növelésével.
/A közhasznú feladatok ellátása a Tulajdonos és a Társaság között érvényben lévő fenntartói szerződés alapján történik. /
A foglalkoztatás jogviszonya és időtartama:
A foglalkoztatás az Emtv. 39. §-a alapján az Mt. vezető állású munkavállalókra vonatkozó rendelkezései és a felek közötti megállapodás szerint, munkaszerződéssel létrejövő legfeljebb 5 évre szóló határozott idejű munkaviszony keretében történik. A foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő.
A vezetői feladatok ellátására szóló munkaviszony 2024. január 1. napjától
legfeljebb 2028. december 31. napjáig terjedő határozott időtartamra jön létre.
Az ügyvezető munkába lépésének kezdő napja: 2024. január 1.
A vezetői (ügyvezetői) munkakör betöltésének feltételei:
A) Szakirányú felsőfokú végzettség
- Szakirányú felsőfokú végzettségnek minősül a felsőfokú oktatási intézményben szerzett, az intézmény alaptevékenységének megfelelő felsőfokú végzettség és szakképzettség, vagy jogász, vagy közgazdász szakképzettség.
- Jogász vagy közgazdász szakképzettségű vezető foglalkoztatása esetén a szervezetnél művészeti vezetőt kell foglalkoztatni.
- Szakirányú felsőfokú végzettség és szakképzettség megszerzésének követelménye alól mentesül:
o a Kossuth-díjban, a Magyar Köztársaság Kiváló Művésze és a Magyar Köztársaság Érdemes Művésze, valamint a Magyarország Kiváló Művésze és Magyarország Érdemes Művésze díjban részesített személy
o a művészet tudományterületen színházművészet, zeneművészet, tánc- és mozdulatművészet tudományágban tudományos (PhD vagy DLA) fokozatot szerzett személy.
B) Szakmai gyakorlat
- Legalább öt év szakmai gyakorlat valamely előadó-művészeti szervezetnél, a szervezet alaptevékenységének megfelelő és ahhoz közvetlenül kapcsolódó munkakörben, Munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony esetében pedig az ilyen munkakörben eltöltött idő, vagy
- legalább 3 éves vezetői gyakorlat valamely előadó-művészeti szervezetnél vezetői vagy magasabb vezetői munkakörben vagy e feladatkörben munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyban eltöltött idő.
A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:
- legalább egy világnyelv tárgyalási szintű ismerete,
- nonprofit szférában, közhasznú szervezetnél szerzett vezetői tapasztalat.
A pályázatnak tartalmaznia kell:
- a Társaság szervezetére és működésére vonatkozó koncepciót (szakmai elképzelést, vezetői programot) a Társaság feladatkörének, művészi arculatának figyelembe
vételével,
- a pályázó személyes motivációját, részletes szakmai önéletrajzát, az eddigi szakmai tevékenysége leírását,
- marketing, PR elképzeléseket,
- a szakmai kapcsolatok, együttműködések tervezetét.
A pályázathoz csatolni kell:
- szakmai önéletrajzot,
- végzettséget igazoló okiratok hitelesített másolatát,
- szakmai gyakorlat igazolását,
- állami kitüntetések, díjak felsorolását, az azokhoz csatolt dokumentumok másolatát,
- három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítványt,
- nyilatkozatot, hogy az Mt. 211. §-ában szereplő összeférhetetlenség fennáll-e,
- nyilatkozatot a jogszabály által előírt vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség teljesítésének vállalásáról,
- nyilatkozatot a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény 3:22. § (4) és
(6) bekezdésében felsorolt kizáró okok fenn nem állásáról,
- hozzájáruló nyilatkozatot arról, hogy a pályázat teljes anyagát az elbírálásban részt vevők megismerhetik,
- nyilatkozatot arról, hogy a pályázó hozzájárul a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez,
- nyilatkozatot a csatolt dokumentumok valódiságáról,
- nyilatkozat arról, hogy a pályázatot elbíráló testületi ülésen a pályázó nyílt vagy zárt ülés tartását kéri.
A pályázathoz csatolandó dokumentumok egyszeri hiánypótlására a beadási határidőt követő két munkanapon belül van lehetőség.
A pályázók a pályázatok elkészítéséhez pályázati dokumentációt igényelhetnek, amely tartalmazza a Társaság:
- alapító okiratát,
- működési alapmutatóit (költségvetési sarokszámok, bemutató- és előadásszámok, látogatottság, dolgozói létszám, létesítményi, technikai és műszaki adatok).
A pályázati dokumentáció a Társaság gazdasági vezetőjénél, Szalóky Zsuzsánál kérhető. Elérhetőségei: szaloky.zsuzsa@zugloifilharmonia.hu; +36 70 420 1492.
Bérezés megállapítása: A munkabér a felek közötti megállapodáson, illetve az Mt. vezető állású munkavállalókra vonatkozó rendelkezésein, és az Emtv. 39/A. § alapján kerül megállapításra.
A pályázati felhívás közzététele: az Kulturális és Innovációs Minisztérium honlapján (közvetlen elérhetőség: https://kormany.hu/dokumentumtar/intezmenyvezetoi-palyazatok).
A pályázat benyújtási határidő: a www.kormany.hu oldalon történő közzétételtől számított 30 munkanap.
A pályázat benyújtásának módja: a pályázatot a Filharmónia Magyarország Nonprofit Kft.-nek címezve (7626 Pécs, Felsővámház utca 52.) 2 példányban (egy eredeti és egy másolat) zárt borítékban, valamint elektronikus úton a palyazat@filharmonia.hu email címre kell benyújtani. A borítékra kérjük ráírni: „Pályázat az Szent István Filharmonikusok Non-profit Korlátolt Felelősségű Társaság ügyvezető igazgatói munkakör betöltésére”.
Az elbírálás határideje és rendje: A pályázat elbírálása és az igazgató megbízása a Korm. rendelet 4-6. §-ában foglalt rendelkezéseknek megfelelően történik. A pályázatokat véleményező szakmai bizottság ülését a benyújtási határidőt követő harminc napon belül szükséges megtartani. A munkakör betöltéséről – a szakmai bizottság véleményét is mérlegelve – a Filharmónia Magyarország Nonprofit Kft. ügyvezető igazgatója, mint a munkáltatói jogok gyakorlója, a szakmai bizottsági ülést követő 30 napon belül dönt. Döntéshozó fenntartja a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítsa. A döntésről a Tulajdonos értesíti a pályázókat és a döntést a Korm. rendeletben foglaltak szerint közzéteszi.
A pályázati kiírással kapcsolatban további felvilágosítást a Filharmónia Magyarország Nonprofit Kft.-n belül, dr. Kiss-Balogh Tünde nyújt a +36 72 891 400-as telefonszámon.
Pécs, 2023. 06.14.
Szamosi Szabolcs
ügyvezető igazgató